X5 RETAIL GROUP – крупнейшая в России продуктовая розничная сеть.
Стратегическая цель X5 RETAIL GROUP- прийти в каждый российский регион и сохранить лидерство в российской розничной торговле, расширяя сеть собственных розничных магазинов.
Мы предлагаем:
1) Официальная заработная плата (оклад + премия);
2) График работы: 5/2;
3) Возможность профессионального и карьерного роста;
4) Расширенный полис ДМС (по окончании испытательного срока);
5) Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»);
6) Социальная программа компании (корп.мобильная связь, подарки и льготные путевки в детские лагеря отдыха и др.);
7) Действительно яркая корпоративная жизнь.
Мы ожидаем:
1) Выполнение целевых показателей;
2) Опыт работы не менее 1 года в розничной торговле в аналогичной должности;
3) Коммуникабельность, умение работать в команде, эффективно взаимодействовать с большим количеством участников процесса; ответственность, нацеленность на результат; аналитические способности; стрессоустойчивость, способность работать в условиях ограниченных ресурсов; 4) Знание основных правил расстановки оборудования, планирования торгового зала и выкладки товара. 5) Знание программ: AutoCad - обязательно базовый. Spaceman, Photoshop SAP ERP, SAP BO, JDA (желательно); 6) Английский - базовый/
Профессиональные обязанности:
1) Выполнять утвержденные правила и стандарты мерчендайзинга при составлении планограмм и планировании торгового пространства магазинов дивизиона;
2) Обеспечивать выполнение планограмм и схем торговых залов в магазинах дивизиона;
3) Стандартизировать магазины в закрепленном дивизионе с точки зрения выкладки и оборудования. Подавать данные о потребности в доукомплектации магазинов торговым оборудованием с целью приведения их к принятым стандартам мерчандайзинга сети; 4) Обеспечить функционирование процесса мерчандайзинга: изменение контура магазина, перестановка групп внутри магазина, управление размещением торгового оборудования, корректировка мастер-планограмм после генерации и т.д. с целью повышения эффективности продаж и снижению трудозатрат для выкладки; 5) Обеспечивать своевременную актуализацию данные в планировках и флор-планах магазинов; 6) Корректировать планограммы с учетом региональных особенностей; Предлагать оптимальное размещение товара на полке для увеличения товарооборота на кв.м. и средней стоимости покупки в магазинах сети для локального ассортимента; 7) Контролировать исполнение планограмм и схем торговых залов в магазинах дивизиона, формировать контрольные отчеты; Контролировать наличие планограмм во всех магазинах дивизиона по всем товарным группам; 8) Участвовать в разработке и контролировать ввод новых шаблонов ценников, стопперов и прочих POS-материалов согласно стандартам ТС5 на территории Дивизиона. Контролировать исполнение в магазинах правил использования ценников и ценникодержателей; Осуществлять техническую поддержку при создании планограмм для новых ассортиментных кластеров; 9) Участвовать в открытии новых и открывающихся после реконструкции магазинах; 10) Согласовывать расстановку оборудования и товарных групп в торговом зале; 11) Планировать зоны под размещение паллет и дополнительного торгового оборудования: операционного и коммерческого, а также зон аренды и субаренды; 12) Участвовать в разработке адресной программы для распределения товаров по акции non-food; 13) Своевременно актуализировать списки товаров для выделения POS материалами в магазинах дивизиона, контролировать исполнение; 14) Своевременно актуализировать адресные программы и контролировать размещение оборудования и POS материалов поставщиков в магазинах дивизиона;